Tekstit

PITÄISIKÖ OLLA HUOLISSAAN?

-
Kuva
Tuoreet konkurssiluvut kertovat karua kieltä yritysten tilanteesta – luvuissa piikki kolmella alalla https://yle.fi/a/74-20099226 EMMI SILJAMÄKI 15.7. 17:33 Tuoreen tilaston mukaan konkurssien määrä kasvoi kesäkuussa entisestään vuoden takaisesta. Pääekonomistin mukaan käännettä parempaan saadaan vielä odotella. Tilastokeskuksen tuore tilasto konkurssihakemusten määrästä kertoo karua kieltä yritysten tilanteesta. Kesäkuussa konkurssiin haettiin jo 252 yritystä, mikä tarkoittaa konkurssien määrän kasvua entisestään vuoden takaisista ennätyslukemista.  Viime vuonna konkurssiin hakeutui eniten yrityksiä viimeiseen 25 vuoteen, eikä toistaiseksi tilanne näytä viime vuotta valoisammalta. Konkurssihakemuksista jo noin puolet palvelualoilla Rakentamisen ohella konkurssipiikki näkyy nyt myös palveluissa ja kaupan alalla. Kesäkuun konkurssihakemuksista jo noin puolet oli palvelualoilla ja viidennes kaupan alalla. SEURAUKSET NÄKYVÄT  Vakava aihe, joka koskettaa isossa kuvassa meitä jokaista
Lähetä kommentti
Lue lisää

Montako kuukautta vuodesta Suomi Oy on avoinna?

-
Kuva
Loma ja myyntikauden pidentäminen ovat eri asia. Tammikuu   Vuosi vaihtuu - Raketit paukkuu!  On suunniteltu uudet kujeet ja tavoitteet tulevalle vuodelle, mutta mitä tapahtuukaan. Joulun ja uudenvuoden jälkeen ollaan vielä hissukseen, asiakkaatkin palailevat vasta hiljalleen töihin.   Mitä sitä turhaan soittelemaan tapaamisia, myynnistä puhumattakaan. Vietetään tipatonta tammikuuta.  1 viikko tehokasta myyntiaikaa. Helmikuu - maaliskuu Ravintoloissa on hiljaista. Epävarmuutta lisää maailman tilanne. Sähkökin on niin kallista. Harmi, kun Korona tyhjensi kassan muutama vuosi sitten. 5 viikkoa tehokasta myyntiaikaa. Huhtikuu - toukokuu Nyt alkaa tapahtumaan. Lumet sulaa ja aurinko paistaa, luonto ja ihmiset heräävät henkiin. On hienoa viettää kevätlomaa. Ensimmäiset säteet paistavat terasseille. Meno ja kaupankäynti vilkastuvat. 7 viikkoa tehokasta myyntiaikaa. Kesäkuu - heinäkuu Kauppa käy ja ihmiset ovat iloisia. Juhannuksen jälkeen alkaa taas uusi kausi, nimittäin lomakausi. Joillekin
Lähetä kommentti
Lue lisää

TARVITAANKO PUHTAUSALALLA KOULUTUSTA

-
Kuva
Sanotaan, että jokainen osaa siivota. Mutta pitääkö tämä paikkaansa? Mielestäni ei, varsinkaan puhuttaessa ammattisiivouksesta.   Ajattele siivousalaa kokonaisuutena, niin huomaat, että vetovoimassa ja maineessa on paljon kehitettävää . Henkilöstön vaihtuvuus ja uuden osaavan löytäminen on haasteellista, palkkataso on matala työn vaativuuteen nähden. Hintakilpailu on kovaa ja asiakastyytyväisyydessä parantamisen varaa. Johtopäätöksenä sanoisin, että, jotakin meiltä tai meistä puuttuu.  Puuttuva elementti Olen miettinyt pitkään, mikä olisi tuo puuttuva elementti, joka aiheuttaa haasteita . Päädyin, että se liittyy tietoon, osaamiseen ja taitoon. Lisäksi mietin, ajattelemmeko puhtautta ja siivousta liiankin suppeast i. Oletko pohtinut, mistä haastavat tilanteet johtuvat, miksi asiakas antaa palautetta, mistä kiire aiheutuu, miksi johtaminen ei ole riittävää? Vastaus on mielestäni hyvinkin yksinkertainen ja liittyy osaamiseen . Oleellista on, miten toimitaan asiakkaiden, esihenkilöiden,
Lähetä kommentti
Lue lisää

YRITYSKULTTUURI

-
Kuva
Olen nähnyt omakohtaisesti yrityskulttuurin merkityksen, etsinyt syitä hyvään ja huonoon kulttuuriin.  Nuorena ja kokemattomana kuvittelin kulttuurierojen johtuvan ulkoisista tekijöistä, kuten markkinatilanteesta, henkilöstöstä, asiakkaista, kovasta hintakilpailusta.    Suljinko silmäni totuudelta? KYLLÄ - En katsonut peiliin ja hyväksynyt tosiasioita.   KENEN VASTUULLA Emme voi mennä pelkästään sen taakse, että johto ja esihenkilöt ovat yrityksessä niitä, joiden ansiosta yrityskulttuuri on hyvä tai huono. Totta on, että yrityskulttuurin luominen ja suunnittelu alkavat yrittäjästä ja/tai ylimmästä johdosta. Totta on myös, että hyvää kulttuuria ei synny ilman henkilöstöä. Tästä syystä korostankin jokaisen ihmisen, tekijän, esihenkilön, yrittäjän merkitystä tärkeimpänä yksittäisenä tekijänä. ”Haastateltuani satoja yrittäjiä ja johtajia, huomasin harvan kehittävän tietoisesti yrityksensä kulttuuria. Se vaan tapahtui vahingossa”.   MEISTÄ JOKAINEN TARVITSEE OPASTA Läksy
Lähetä kommentti
Lue lisää

SAAKO LOMALLA AJATELLA TYÖASIOITA ?

-
Kuva
Loma on lomaa, vaikka suunnittelisi ja kehittelisi syksyn työkuvioita. Itselleni tämä ainakin sopii hyvin.  En stressaannu mukavasta luomistyöstä – päinvastoin. Uusia ideoita syntyy itsestään, kun saa hieman etäisyyttä arjen rutiineihin. Kesä on myös hyvää aikaa tehdä tilinpäätöstä kuluneesta ja tuotteistaa tulevaa. ”Mielessä uudet ajatukset ympäristön ja ihmisen hyvinvoinnista”. Meillä jokaisella on oikeus ja vapaus rentoutua haluamallamme tavalla ja ladata akkuja. Lyhyesti sanottuna loma on "kiveen kirjoitettu" pyhä asia, josta saa ja pitää nauttia.  Kiveen kirjoitettu totuus Seuraavassa herätän kysymyksen liittyen toiseen "pyhään asiaan", jota emme ole tähän päivään mennessä kyseenalaistaneet.  Oletko koskaan ajatellut, että vuosikymmenien ajan vallinnut totuus, ei pidäkään paikkaansa. ”Mitä vahvempi kemikaali, sitä nopeampi ja parempi lopputulos". Tämän kysymyksen esitin itselleni vuosia sitten ja ryhdyin etsimään vaihtoehtoja. Puhtausalalla, kun olemme h
Lähetä kommentti
Lue lisää

SINISTÄ VAI VIHREÄÄ

-
Kuva
Valutamme miljoonia litroja ja kiloja siivous-, pyykinpesu- ja astianpesukemikaaleja viemäreihin. Hengitämme kemikaalihöyryjä elimistöömme. Haitallisia yhdisteitä ja mikromuoveja kertyy kehoomme. Muovijätteen määrä vesistöissä kasvaa. Tuhlaamme ja kuormitamme liian paljon. Ihmisten, eläinten ja luonnon tasapaino sekä hyvinvointi kärsivät. VIHREÄ ON PUHDAS TULEVAISUUS Vihreä on kasvun, uudistumisen ja uudelleen syntymisen väri, joka liitetään terveyteen, luontoon ja vapauteen. Mitä, jos siivous, pyykinpesu ja astioidenpesu eivät enää kuormittaisi ihmistä ja luontoa, ei syntyisi haitallisia kemikaalijäämiä, hengitysilma olisi puhdasta, elimistömme voisi paremmin? Luonto vapautuisi mikromuoveista ja muovijätteistä. Juomavesi ja hengitysilma, maaperä olisivat puhtaampia.  Olemme tilanteessa, jossa tarvitsemme uudistumista. Kannattaisiko siis suunnata ajatukset ja teot muutoksen tielle?   >>>>> TILAA TÄSTÄ ECOZONE PuhdasTulevaisuus -opas VIHREÄ SYMBOLISOI HYVINVOI
Lähetä kommentti
Lue lisää

PUHDAS TULEVAISUUS

-
Kuva
EU säätää uusia ympäristöpoliittisia tavoitteita ja lakeja. Valtiot asettavat päästötavoitteita, joita yritysten ja organisaatioiden tulee noudattaa. Yhtälössä on kuitenkin ISO MUTTA - Miten ja millä keinoilla PUHDAS TULEVAISUUS saavutetaan? Miten asetetut tavoitteet ovat ylipäätään mahdollista toteuttaa vaaditussa aikataulussa? KEMIKAALIEN JA MUOVIJÄTTEEN VIRTA KASVAA Todellisten ratkaisujen puute hidastaa EKO tavoitteiden saavuttamista.  Yritykset, kuten siivousliikkeet, ravintolat, kuntosalit, terveydenhuolto, elintarvikemyymälät ja teollisuus, kunnat ja kaupungit - kotitalouksista puhumatta - kuluttavat vuosittain valtavia määriä kemikaaleja, vettä ja energiaa. Syntyy pakkaus- ja muovijätettä.  "Oletko ajatellut paljonko jätevettä valuu viemäreihin, jäteveden puhdistamoihin? Paljonko tarvitaan vettä kemikaalien neutraloimiseen? Miksi mikromuovien ja muovijätteen määrä kasvaa merissä?".  Kemikaalien ja muovijätteen virta on valtava ja suuntana luonto. Onneksi EU on reag
Lähetä kommentti
Lue lisää